为更好地帮助新员工熟悉公司环境，了解公司章程，加深对企业文化的认知、规章制度的学习和业务技能的了解，韩城公司于8月8日至8月10日针对新工在入职后的专业技能以及业务知识等方面进行了培训。

此次岗前培训特别设置系列精品课程，课程涵盖公司规章制度、财务知识、合同管理、业务流程、期货知识、主业生产流程、港口业务等内容，由公司领导及各业务组负责人为新员工进行授课。此次培训将理论知识与公司实际业务相结合，以达到体验式教学的目的，让新员工真正的学以致用，更好更快地掌握知识点，帮助新员工更深入地了解了企业，学习了工作技能，提升了综合业务能力。

在培训的过程中，各位培训讲师通过与员工的互动、分享、协作等方式，激发了大家的学习热情，让参训员工都能精力集中，主动参与。培训中，还通过各种方式展示了学习效果，结束时，又通过现场考核形式了解员工受训情况，确保培训取得实际效果。

通过本次培训，新员工对公司的企业制度、主要业务有了更清楚的认识，相关专业的培训也指引着大家更快融入新的岗位。新员工们经过此次培训，感触颇深，纷纷表示，此次深入培训，解答了很多对于业务方面的困惑，同时对于以后的职业规划产生了新的思考，将在今后的工作中持续学习，不断提升，为公司高质量发展贡献青春力量。（韩城公司 李晶）