陕钢集团坚持以人为本，全面、协调、可持续的科学发展观，始终把人力资源作为企业发展最重要的战略资源来抓，大力实施人才优先发展战略，不断创新人才工作机制，积极探索适应企业发展要求的人才队伍建设新途径，不拘一格用人才，学历与经历并重、能力与经验并重、引进与培养并重，努力建设一支专业结构合理、干部梯队科学的高素质团队，不断增强企业的创新能力和核心竞争力，为把陕钢建设成为一个现代化的大型钢铁企业集团奠定坚实的人力资源基础。