今年来，汉钢公司炼铁厂高炉车间党支部创新实行党建“三个一”工作法，用小事点亮党员砥砺前行的“心灯”，用关怀照亮党员奋勇争先的“心路”。将党建工作与高炉生产中心工作融合，不断激发党员干部履职尽责担当作为的内生动力，点燃红色引擎。

“一张图”，照亮党员组织生活的“初心路”

“这是咱们支部半年组织生活工作计划图表，里面还有每项工作流程、要求，真是一目了然！”“是呀，这不仅提升了我们普通党员的党建工作知识，同时针对每项工作，我们也可以提前准备了。”该支部党员面对“一张图”发出由衷的赞赏。

“一张图”是该党支部从党员初心上发力，根据党支部工作条例，分阶段编制的党员组织生活工作计划和流程图，使支部党员真正了解掌握党员组织生活的工作流程、主要议程和任务目标。如果说“一张图”为该支部党员提供了目标和方向，那“一面墙”则成为该支部党员见贤思齐的重要法宝。该支部通过在党员活动室设立“一面墙”，定期张贴党员“评星定级”测评表和党员目标化管理积分台账，在支部内部起到鼓励先进、鞭策后进的作用，形成党员人心思进、崇德尚善的良好氛围。

“一个网”，照亮党员服务群众的“暖心路”

“高师傅，最近家里怎么样，你的身体现在恢复怎么样了？”“和高师傅结对子，是我主动申请的！职工有困难，咱们党员理应站出来帮忙。”支部纪检委员孙晨晨坚定地说道。

定期去家中探望、帮助办理困难职工救助，解决日常生活的实际困难，已经成为该支部帮扶对象的必选项目。除此之外，帮扶党员还负责帮扶对象进行技术帮扶、思想帮带、心里疏导进行帮助。据了解，该支部开展“１＋Ｎ”党员教育管理模式，其中党员联系服务职工群众工作，已实现全覆盖包保、全方位联络、多层次帮扶。随着一个个帮扶对子的搭建，在党员与职工之间也架起了一座座“连心桥”，拉近了干群距离，融洽了党群关系，稳定了职工队伍。如今，职工有困难找结对党员、党员有困难找结对支部委员、支部委员有困难找支部书记的工作机制已成为该支部工作的“金字招牌”。

“一平台”，走稳党员创新创造的“匠心路”

在支部开展“党建＋炉况稳定”“党建＋提煤降焦”的整体布局下，该支部党员张小帅带头立项研究完成的铁口泥套修复装置、高炉送风系统局部高温应急降温装置等技术改造项目，先后获得实用新型技术专利。

他的成功除了个人的努力也离不开该支部开设的岗位创新创效平台。该支部坚持每月制作党员岗位创新创效成绩单，调动党员参与岗位创新创效的积极性和主动性，搭建党员创新创造创效的平台。

然除了技术创新，发挥先锋模范的作用的道路上自然也少不了他们的身影。在历次高炉系统大修时，都能看到该支部的党员不畏艰辛深入炉缸清理扒炉料、勇往直前冲进渣池清理积渣、无所畏惧登上炉顶清理大方散积灰……

“我们就是想提供一个平台，让懂技术、会管理、有本领、肯奉献的高技能党员，能够更好地发挥模范带头作用。”支部书记毛洁成说道。（汉钢公司 何光钊 贺贝贝）