“陕西省水效领跑者、陕西省现场管理五星级车间、陕煤集团先进党组织……”干出来的成绩让职工群众尝到了“甜头”、党员有了“奔头”，不断向中心任务聚焦、向全局工作聚力。

固本强基，让基层堡垒更坚更牢

汉钢公司动力能源中心党委通过各层级会议、支部“三会一课”等形式，深刻阐述转型升级对于企业和员工生存发展的重要意义，讲清讲透降本增效方案和预期。

“先学一步、多学一点、学深一层、学用结合”在党员队伍中随处可见，班子成员、支部书记一场场专题党课精彩上演，“劳模事迹宣讲”“汉钢最美员工”通过文化交流激荡着每个人的心灵，红色教育基地现场教学、《1921》观影澎湃着每个人的热血，通过“每日一课、每月一谈、每季一测”把政治教育“大课堂”拓展至“小手机”；组织党员干部到党风廉政警示基地，有效提升了廉洁从业意识；对支部书记、党风廉政监督员、关键岗位人员等开展廉政谈话，使咬耳扯袖成为常态，营造了的廉洁工作氛围。

队伍提升，让攻坚能力更优更强

“一堂堂量身定制的课程，一场场贴近前沿的观摩，让我开拓了思路，优化了知识结构，更使我坚定了努力工作的信心。”在青年人才交流中大家有感而发。

该中心党委坚持勤培育施肥、常修枝剪叶，致力打造了有限空间实训救援基地、煤气安全教育培训基地、电气攻关实验室三项技能提升平台，通过各类技术比武，让更多的“猛将”“闯将”“干将”脱颖而出。

随着一项项党建责任的深入落实，一场场教育活动的生动实践，中心党员干部的里面信念之火越烧越旺，始终坚持推行一线“淬火”锻炼，把想干事、能干事、会干事的干部挂职锻炼，推动形成青蓝相继、薪火相传的人才格局。

分田到户，让发展活力更足更劲

中心党委研究推进“党建＋模式”，将党建＋指标、党建＋环保、党建＋成本”等特色活动融会贯通，用“硬指标”为党员加磅，充分发挥煤气创效突击队、检修党员示范岗引领作用，在能源供应中献“真”情，在降本增效中出“实”招，深度根植与安全生产、质量提升等生产经营工作中，助推公司各项指标稳步提升。

同时，中心团委认真履行社会责任，积极开展“文明使者”“无偿献血”“慰问困难老人”等志愿服务活动，切实将党建引领力转化成高质量发展“原动力”。（汉钢公司 郭超锋）