又到一年升学季。为切实加强作风建设，着力纠治职工身边的不正之风和“微腐败”问题，营造风清气正的干事环境，龙钢公司纪委主动出击，监督在前，扎实开展党员干部违规操办“谢师宴”“升学宴”专项整治工作，坚决杜绝“微腐败”，提前敲响警钟。

加强宣传教育 敲响廉洁警钟

龙钢公司纪委紧盯关键时间节点，早预警、早介入、划红线、亮红灯，广泛开展“严禁违规操办‘升学宴’‘谢师宴’”廉洁教育活动，并第一时间拟定下发《关于严禁党员干部违规操办“升学宴”“谢师宴”借机敛财的通知》，明确提出“六个严禁”，督促各基层党组织及时组织党员干部进行学习，做好宣传引导，切实防止党员干部举办“升学宴”“谢师宴”等违规行为发生，敲响警钟，营造崇廉尚洁、厉行节约的良好氛围。

摸清基本情况 做到准确把脉

为把此项工作做实，龙钢公司纪委对党员干部子女参加中考、高考情况，提前进行全面摸排，登记在案，以参加中考、高考、考研三类进行分门别类统计，为后期廉洁提醒和教育做足准备工作。同时，对党员干部子女考试成绩、填报志愿、录取情况进行持续跟踪，做好指导和帮扶工作，为党员干部排忧解难。另外，要求党员干部认真填写子女升学情况登记表，做到准确掌握党员干部及子女升学基本信息，为后期提醒监督做好基础工作。

强化事前提醒 提前打好“预防针”

龙钢公司纪委通过“一对一”约谈、座谈、电话提醒等形式，对有子女升学的党员干部进行提醒，做到不漏一人，实现全覆盖。通过提醒、谈话、电话告知等形式，教育引导党员干部不得违规操办“升学宴”“谢师宴”，不得收受下属、管理服务对象礼金礼品，提前打好“预防针”，此外，要求有子女升学的党员干部主动签订不参加“两宴”承诺书，共同营造风清气正的工作氛围。

强化监督执纪 加强责任追究

龙钢公司纪委利用龙钢纪检微信公众号、厂区公示栏公示公司监督举报电话，鼓励大家对党员干部有违规操办、参加“升学宴”“谢师宴”等行为的进行监督和举报，并将监督检查贯穿整治违规操办“升学宴”“谢师宴”整个过程中，持续释放违纪必究、执纪必严的强烈信号。对于党员干部违规操办或参与“升学宴”“谢师宴”的，一经查实，从严顶格处理，第一时间点名道姓通报曝光；对于教育管理监督不力，工作措施不实的，在查处直接责任人的同时，也将严肃追究主体责任和监督责任，以“零容忍”的态度，坚决抵制“升学宴”“谢师宴”等不正之风，深入推进清廉国企建设。（龙钢公司 张鹏飞）