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算好“效益账” 当好“大管家”,且看周详如何“持家”
发布日期:2023-05-08    作者:刘 静    
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火红的钢水在转炉里翻滚,飞舞出朵朵绚烂的钢花。转炉前的操作平台上,全副武装的转炉工们来回穿梭,在金黄炉光的映射下,汉钢公司炼钢厂转炉车间主任周详的身影愈发匆忙。

“车间主任就是生产的‘大管家’。”这是周详对转炉主任这个岗位的贴切形容。身为“大管家”,他总有操不完的心。每天他都会早早来到转炉操作室,详细查看上班班组的生产情况,布置好当班班组的各项工作计划之后又急忙叮嘱炉长提前和相关工序沟通……他要求班组每个岗位时刻都保持饱满的工作状态,以保证生产的稳定、高效。

他主导“低成本、高质量、高效益”生产运行目标,全员发力、主动出击,调整冶炼系统废钢配比、稳定转炉过程控制,有效缩短转炉冶炼周期,以实际行动破解生产中难题。同时,针对不同系列钢种调整合金原料配加品种、比例、时机以及建议铸坯拉速等,促进炉料匹配、炉机匹配,保证最低原料的投入生产出最佳质量的钢水,也为连铸八机八流率提升奠定基础。

“作为企业的一份子,我们应该不遗余力地把降本这件‘事情’当成‘事业’来做。”周详是这样说的,也是这样做的。

面对严峻的市场形势,汉钢公司炼钢厂聚焦精益运营、极致提质降本、化生产结构工作主题,转炉作业区深入推进 “三降两提升”任务,即降低钢铁料、合金、溶剂等重点消耗指标,提升煤气和蒸汽回收能力。在车间改革攻坚会议上吹响降本增效集结号后,周详迅速组织车间关键岗位人员展开对标学习,规范落实各项攻关措施。

全面系统梳理内部指标,全方位诊断,高效推进7个重点精益管理项目落地见效。积极探寻经济冶炼最佳模式和方案,建立“成本预测管控模型”,针对絮流换水口、夹杂改判等问题,全工序全岗位联动,炼钢工序抓钢水冶炼,精炼工序钢水净化,连铸工序保质量,确保高质高效稳定生产。

他主导的转炉作业区通过优化超高供氧强度冶炼模式,解决吹炼周期长、前期化渣差、后期返干等问题,吨钢氧气消耗量、纯供氧周期比前期降低10%左右;通过复合铌钢、热机轧制、提锰降钒合金优化试验等措施,4月份各项指标完成了分厂的计划目标。

对于品种钢的转炉成分质量,周详尤其重视,他深知这是公司创品牌、提效益的关键所在,也是炼钢厂展现技术实力的战场。每当品种钢冶炼的时候,他穿梭在转炉和精炼生产现场,不断进行工艺摸索,生产组织优化,物料优化、工艺参数优化和物料加入量调整等,品种钢铸坯质量大幅提升。

4月份,转炉可比成本同比去年降低31元/吨,钢铁料消耗、石灰消耗较去年同期分别降低2.55kg/t、1.29kg/t,品种结构增效22.48元/吨。

面对阶段性成绩,他深知这与同行先进相比仍有差距。承载着2022年度陕西省“质量信得过班组”的荣誉称号,在2023年“提质增效年”的宏图下,周详和他的转炉班组以“开局即是决战,起步即是冲刺” 的姿态继续奋斗,为高质量完成全年生产目标任务不断拼搏。(汉钢公司 刘 静)