2020年以来，汉钢公司炼钢厂团委以“围绕中心、服务大局”为原则，牢牢把握“凝聚青年、服务大局、当好桥梁、团要管团”四个维度工作格局要求，积极创新工作思路和活动载体，带领、凝聚广大团员青年积极奉献、努力作为，有效发挥出了团组织优势和团员青年生力军作用。

　　“思想引领”聚合力

　　“现在正值冲刺全年生产目标任务的关键时刻，我们团员青年要锁定目标、坚定信心、铆足干劲，坚持以不懈的工作激情和动力，为全年目标任务的完成贡献青年力量。”近日，在炼钢厂会议室，一场“冲刺四季度，青年当先锋”的思想交流大讨论活动正在激烈开展。

　　今年以来，汉钢公司炼钢厂团委不断创新形势任务教育方式，聚焦生产经营中心工作，通过“三会”宣讲、习近平总书记来陕重要讲话指示精神研讨、习近平给北京大学援鄂医疗队全体“90后”党员的回信学习、先进事迹分享等，不断强化团员青年的责任意识和担当意识，切实把团员青年思想统一到公司发展的轨道上来。

“我们经常利用主题团课、座谈会、大讨论等活动载体，组织团员青年认真学习党的十九大、集团及公司各项会议精神和各类文件，利用青年大学习平台进行线上学习，旨在进一步引领青年、引导青年、凝聚青年立足岗位做贡献。”该团委负责人介绍说。

　　“拓宽渠道”添动力

　　针对青年人思想活跃、创新能力强的特点，汉钢公司炼钢厂团委以查找提改献、自主管理、修旧利废、项目攻关等活动为抓手，不断激发团员青年的创新创造力。在日常工作中，团员青年充分发挥聪明才智，不断探讨与摸索，全年共征集查找提改献项目95项，自主管理项目500余项，修旧利废108项，这些项目的实施不仅促进了安全生产，提高了经营指标，还大大激发了广大青年员工参与生产经营管理的积极性与主动性。能以点带面、示范带动大批青年参与到了创新创效工作中，为生产提供不竭动力，主要得益于炼钢厂始终坚持“以人为本、群策群力”的管理思路和完善的考评激励政策，有效动员青年职工立足岗位、结合实际，参与创新。

　　此外，炼钢厂团委还定期组织开展知识竞赛、岗位练兵、技术比武、结对帮扶等技能提升和安全隐患“随手拍”、安全现身说法、安全合理化建议征集等活动，累计覆盖青年500余人次，积极搭建平台，让广大青年员工以赛促学、学以致用。

　　“创新载体”激活力

　　为激活共青团的神经末梢，营造积极向上的浓厚氛围，汉钢公司炼钢厂团委遵循“奉献、友爱、互助、进步”志愿服务精神，唱响志愿服务之歌。先后组织开展了义务测血压、“十元微爱”爱心捐款、“大爱汉中、血脉相连”义务献血、“倡导无烟生活、关爱生命健康”、送清凉助检修、光盘行动、包饺子送温暖等志愿活动十余次，让“志愿红”愈加鲜艳夺目。

　　同时，该团委还建立完善青年职工兴趣爱好档案，因地制宜开展了职工喜闻乐见的青年歌手比赛、激情博弈棋类趣味比拼、爬山等文体活动，将青年职工的特长才艺充分展现出来，以此凝聚更多积极向上、健康奋发的青春力量。（汉钢公司炼钢厂 杨莎莎）