3月13日下午，在陕钢集团汉钢公司管控楼会议室，韩城钢铁公司2017年第一次民主监督评价会正在热烈的进行着。双方听证的焦点主要集中在焦炭的保供应及提高焦炭理化指标上。

参加本次会议的19名代表分别来自集团机关、龙钢公司及汉钢公司。陕钢集团党委委员、工会主席陈敏锋，汉钢公司主要领导及40余名汉钢公司职工代表及部分韩城公司代表也旁听了本次民主监督评价会。

韩城钢铁公司负责大宗原燃料采购的总经理助理师高潮和负责集团两主业焦炭采购的韩城钢铁公司物资供应处副处长孙振伟首先给与会代表介绍了韩城公司在拓展焦炭供货渠道，确保焦炭供应方面的具体作法和措施。

会上代表们发言专业、提出问题针对性强，建设性意见也很多。例如，有代表从质量管理体系的规范运行上提到了强化采购专业管理的意见；有代表提出了寻找合理成本区间的思路；有代表提出了建立合格供应商和战略客户的建议，还有代表提出了合同的议价问题。把一个相当专业的评价会转到了“贸易商”与“客户”的真诚对话上，这是一个民主评价会的新思维与新模式，让集团兄弟单位之间通过民主评价这个平台，达到互相了解、互相理解、真诚沟通交流，统一思想，提高认识这个目的，为“四统管”真正发挥作用起到了应有的促进作用。

陈敏锋在会上指出，要通过此次评价会，在保供应、保质量上再加强，要求韩城公司要明确职责，奖罚分明。要把焦炭的强度60、62、64作为三个劳动竞赛的台阶，为保顺产稳产奠定基础，做到“两提一降”，提数量、提质量、降成本。并要求韩城公司把本次评价提出的要求及措施落实作为下次履职评价的内容。同时正确认识，积极评价，组织好今后的民主评价会。

本次评价项目最终以11比8通过了评审。会议要求要将此次评审作为一个新起点，把代表们提出的意见及建议归纳整理加以落实，同时，按照陈主席提出的要求，继续在深化采购理念及保供应上做文章，进一步强化管理，为集团实现全年目标任务而多做贡献。（雷琳）