为深入学习贯彻党的二十大精神，根据中省、陕煤集团、陕钢集团党委统一安排，11月16日下午，学习贯彻党的二十大精神陕钢集团宣讲团团长、党委书记、董事长杨海峰到汉钢公司开展学习贯彻党的二十大精神宣讲，拉开了集团党的二十大精神宣讲活动序幕。

宣讲开始前，杨海峰回顾了汉钢公司12年来的发展历程，并指出，汉钢公司12年栉风沐雨、朝乾夕惕的发展轨迹是党的十八大至党的二十大胜利召开以来中国现代化钢铁企业发展的一个缩影。他勉励全体干部职工要深刻把握党的二十大报告的重大政治意义、历史意义、理论意义、实践意义，对党的二十大精神的学习贯彻要有更深层次的理解。

杨海峰围绕深刻认识党的二十大主题及主要成果，过去5年工作和新时代10年的伟大变革，马克思主义中国化时代化新境界，中国式现代化的中国特色、本质要求和重大原则，全面建设社会主义现代化国家的目标任务，坚持党的全面领导和全面从严治党，应对风险挑战等七方面，结合集团和汉钢公司发展实际，对党的二十大精神作了深入宣讲。

杨海峰指出，中国共产党第二十次全国代表大会，是在全党全国各族人民迈上全面建设社会主义现代化国家新征程、向第二个百年奋斗目标进军的关键时刻召开的一次十分重要的大会。要把学习贯彻落实党的二十大精神作为集团当前和今后一个时期的重要政治任务，全面兴起学习宣传贯彻落实党的二十大精神的热潮，要引导干部职工结合具体实际，带着信念学、带着感情学、带着使命学、深入思考学，切实做到学思用贯通、知信行统一。

结合党的二十大报告，杨海峰对汉钢公司提出了六点要求：要认真研究企业当前发展现状，复盘今年以来生产经营工作，查找问题、研究分析，集思广益理清思路，深入总结实践经验，通盘谋划好2023年目标任务，为推动汉钢公司高质量发展指明方向、提供保障。要弘扬张骞精神，坚定发展信心，攻坚克难、奋勇前进，推进企业改革发展。汉钢公司全体干部职工要发扬团结奋斗、持续奋斗精神，一茬接着一茬干，聚焦突出问题，坚持改革创新，持续改善经营质量，全力保障集团公司跨越式发展。要坚持发扬斗争精神，积极发挥主体职能作用，探索建立协同投诉裁判机制，实现集团利益最大化。各单位要以集团利益最大化为前提，树立“一盘棋”思想，笃定目标、方案、措施，主动作为、积极发声、加强协同，勇于斗争、善于斗争，全力战胜行业下沉周期中的困难挑战。要加快转型发展及汉中钢材制品产业集群建设，加快推进中厚板、钒钛磁铁矿项目实施，为企业产品转型提供有力支撑。要积极发展相关多元产业，力争十四五末或更长时期集团多元产业产值与主业产值达到同等比例。要厚植绿色低碳优势，全面提升企业生态优先绿色发展及节能环保管理水平。建立健全绿色低碳循环发展体系，深挖产学研结合新路径，发挥工业旅游景区名片效应，实现产业发展与工业旅游的融合促进，树立企业绿色、低碳、环保的良好形象。要围绕“健康陕钢”建设，关注职工身心健康，做好形势教育及职工心理疏导工作。广大干部职工要树立积极健康的心态，自立自强，心胸开阔，容人让人，不断提升个人修养、能力素质和思想境界。

宣讲会上，杨海峰还同大家互动交流，现场学习气氛浓厚。宣讲精辟深刻、严谨生动，大家精神振奋，认真聆听、记录，对党的二十大精神的把握更全面，理解更深刻，为进一步找准贯彻落实党的二十大精神的结合点提供了新的思路和启示。

汉钢公司党委书记、董事长李红普在主持宣讲时要求，公司各级领导干部要带头落实党的二十大精神，坚定扛起引领广大职工听党话、跟党走的政治责任，面向职工宣传好、阐释好党的二十大精神，要凝聚干部职工力量，立足本职岗位建功立业，以实际行动将党的二十大描绘的蓝图变为现实。要深刻领会杨书记对集团未来一个时期作出的战略部署及对汉钢公司发展的殷切期望，传达落实好杨书记对汉钢公司提出的六点要求，踔厉奋发、笃行不怠，全力跑好接力赛，为陕钢集团实现竞争力跨越式提升，建设高质量发展的现代化钢铁强企贡献更大的力量。

汉钢公司领导班子成员，产业创新研究院及集团物流中心主要领导，汉钢公司机关中层管理人员、各基层党委（总支）书记、党建主管领导、项目部负责人，支部书记70余人参加了学习。（王维娜）