为有效发挥全体党员干部的模范带头作用，助推分厂中心工作稳步推进，近期，龙钢公司轧钢厂将“两学一做”学习教育与职工思想建设、企业中心工作、文化建设相结合，扎实推进“两学一做”学习教育工作深入开展。

　　与职工思想建设相结合。各党支部分别以“两学一做”学习教育为契机，将陕钢集团及公司重要会议精神纳入学习范畴，在仔细研读、学习的基础上，使广大干部职工的思想和行动进一步统一到公司治亏创效、改革发展上来。截止目前，轧钢厂党总支书记及各支部书记讲党课8次，党课集中学习5次，同时，党总支书记带领政工人员深入各支部定期检查党员学习笔记5次。

　　与企业中心工作相结合。在公司治亏创效的关键时期，该分厂不断强化全体党员担当干事、争先创优的意识，运用“严、细、实、恒”的原则，将指标攻关、成本管控等重点工作进行逐级分解，锁定人员，明确分工，并积极采取管理求变、操作进步、工艺优化、岗位创新，技术改造等多种形式，真正做到 “掷地有声”。截至目前，分厂各生产线共破日产纪录44余次，综合日产破纪录2次，进一步推动各项生产经营活动的全面提升。

　　与企业文化建设相结合。积极策划分厂“红军长征胜利80周年”暨庆“双节”系列活动方案，组织开展‘唱红歌、忆党史’小合唱活动，鼓励各单位从不同的角度和层面选唱红色歌曲，重温红色经典，激发广大党员干部、职工群众爱党爱国爱企的情怀；同时，组织开展拔河、跳大绳等活动，进一步激发干部职工催人奋进的精神力量，保持党的先进性和纯洁性的内在动力，树立“一名党员、一面旗帜”的鲜明形象，用实际行动推动“两学一做”学习教育扎实深入开展。（路文静）