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一份份沉甸甸的荣誉证书是实力的见证；一张张色彩斑斓的岗位足迹是辛勤的汗水；一篇篇密密麻麻的通讯报道是时间的沉淀。7年来，她先后从事过自动化仪表工、党政及通讯员等工作，认真、踏实、勤奋、细心、坚韧、自强是对她的评价，她就是汉钢公司设备管理中心优秀大学生曹娟娟，一个如梅花品行般的女子。

勇于拼搏破难题的“笔杆女”。她是一名党员，2017年4月从自动化仪表工岗位异动为设备管理中心新闻宣传员后，面对“一个月至少发表40篇的艰巨任务，且要保证在前三名的要求”，她焦虑过、害怕过、甚至退缩过，但是为了挑战自己，她选择了“迎难而上，认真干”。为尽快适应工作，她及时调整工作思路，理顺各科室业务范畴，找准新闻点并作出指导，同时，经过一段时间的研究，她将四“勤”法（眼勤、耳勤、腿勤、手勤）熟练应用于中心新闻宣传管理工作中去，从自身做起，让笔杆子“实”起来。日常工作中收集近期重点工作、公司热点话题；学会倾听，在讨论中发现新闻；深入基层，用相机记录下每一个精彩的瞬间；善于着笔，完成一篇篇深刻的报道。她常说：“要想成为真正的笔杆子，还需甘坐“冷板凳”，舍得下苦功硬功。”2017年，个人共发表稿件103篇，其中外宣发表71篇，内宣外表32稿件。

大胆创新有成效的“管理者”。面对新闻宣传管理工作的艰巨任务，她积极从中心新闻宣传管理办法着手，制定了中心新闻宣传帮扶办法（暂行），从传、帮、带角度出发，开展有针对性的科室帮扶活动，并制定了相应的激励奖励机制，激发员工的新闻宣传动力。为确保中心稿件撰写有方向、有题材，高质量上稿，她借助QQ群、微信等有效载体，成立了中心新闻宣传工作群，及时分享《汉钢微信》、《中国钢铁新闻网》、陕钢集团及陕媒集团网站等有代表性的稿件，秉承“不抛弃，不放弃”的原则，组织大家共同学习、进步，积累撰写经验。同时，做好日常稿件的审核修改关，耐心与员工沟通稿件存在的问题，“小王，现场拍照请注意角度的选择。”“李哥，你这篇稿件内容总体不错，如果再添加些细节描写会更好。”“群里分享2篇好文章，请大家抽时间阅读。”“小龙，本月作业区稿件任务完成的不错，再接再厉！”，而这些，均是她日常工作的真实写照。

一年来，在她悉心指导带领下，中心各单位新闻宣传工作稳步提升，个别科室摒除了无人撰写、不会撰写的诟病，基本上实现了宣传全范围覆盖。2017年新闻宣传工作获得全公司排名第二的好成绩。

聚焦科技有成果“设备女”。在集团公司倡导“提质增效追赶超越”竞赛的活动中，她在科技发展工作上不断施力，鼓励员工走上科技发展之路。先后组织开展了 “四新”、技术进步项目的申报等活动，据统计，全年申报专利7项，检化验论文6篇，四新项目9项，技术进步项目19项，外部期刊发表论文12篇（其中个人发表2篇）。她及时跟踪督促高效技改组追赶超越项目情况，按时上报项目推进计划、完成情况等相关工作，为公司追赶超越贡献着自己的力量。