3月30日上午，陕钢集团经营党工委在禹龙之星酒店四楼组织召开了党史学习教育动员部署会，陕钢集团经营党工委委员，领导班子成员，各基层党组织书记，各部门科级及以上干部参加会议。

陕钢集团经营党工委书记、韩城公司董事长王俊龙作了动员讲话。就深刻把握党史学习教育的重大意义，他指出，一是要用党的光荣传统和优良作风坚定信念、凝聚力量，增进对马克思主义的信仰、对中国特色社会主义的信念、对实现中华民族伟大复兴中国梦的信心；二是要把学习成果转化为不可撼动的理想信念，转化为正确的世界观、人生观、价值观，用信仰、信念、信心照亮奋斗之路；三是要在党史学习教育中进一步切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。

王俊龙强调，一是要在不断改进工作作风上见成效，要强化执行意识，坚持批评和自我批评，敢于直面问题，勇于自我革命，坚决破除形式主义、官僚主义，不断提高工作执行力；二是要在推动改革发展上见成效，持续深化实施推进“三项制度”改革，推行“宽带薪酬”，坚持“唯才是举、择才善用”理念，打造“尊重知识、尊重人才”的选人用人机制；加快实施机构改革，增强服务保障职能，切实改出动力、改出活力、改出成效；三是要在营造风情气正工作氛围上见成效，持续加强顶层设计、深化党建与经营工作的深度融合，不断巩固企业全面从严治党成效；持续抓好党风廉政建设和反腐败工作，巩固以案促改工作成效，强化纪律监督，坚定不移推进不敢腐、不能腐、不想腐，为企业更高质量发展营造风清气正的工作氛围；四是要在解决重点难点问题上见成效，围绕全年工作目标任务，认真将经营工作中的重点问题、难点问题梳理出来，专题研究，集思广益，制定措施，压茬推进，化解到位；将管理上跟不上、不完善、有漏洞、待优化的点挑出来，定向对标，立项跟踪，争取完善到位；将职工关注、关心的身边事儿重视起来，提上日程，用心解决到位。

王俊龙要求，一是要带头履行领导责任，党员领导干部要全身心投入，率先垂范，带头参加学习、接受教育，做到学有所思、学有所悟、学有所得，把党史中的宝贵经验转化成实实在在指导实践工作的法宝；二是要注重创新方式方法，增强党史学习教育的针对性和时效性，提高党员干部参与度，进一步挖出特色，让各项活动更生动、更鲜活；三是要大力加强宣传引导，全面挖掘在此次党史学习教育过程中各单位的好做法、好经验、好成果，全面挖掘为企业改革发展而默默付出的一个个先进榜样，多角度思考，切实增强学习教育的吸引力和影响力，在全公司营造浓厚的学习氛围。

陕钢集团经营党工委副书记、西安分公司总经理、韩城公司副董事长、总经理赵林主持会议并强调，一要提高政治站位抓落实，要把党史学习教育作为增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的具体实践，把思想统一到习近平总书记重要讲话精神上来，统一到集团党委和经营党工委安排部署上来，切实增强党史学习的责任感和使命感；二要聚焦目标重点抓落实，要把党史学习教育与巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果结合起来，与“建党百年”专题教育结合起来，与推动企业高质量发展结合起来，与为职工办实事解难题结合起来，推动党史学习教育往深里走、往实里行；三要结合实际抓落实，按照“党建领航、班子引领、干部走在前列”机制要求，要进一步以上率下，统一全员思想，尽锐出战，奋战“双目标”、夯实双挂钩、严格四类层；以“大党建”为统领，在销售、供应、物流、信息化建设等领域取得新突破，在内部管理、人才培养、防范化解重大风险方面取得新成绩；四要迅速启动抓落实，要立足实际、真抓实干，务求实效，要明确学习要求、学习任务；注重内容、形式、方法创新。要压紧压实责任，健全落实机制，确保高标准高质量推进党史学习教育。

陕钢集团经营党工委副书记、韩城公司总会计师严鹏霄传达了陕煤集团、陕钢集团党史学习教育动员会会议精神。

陕钢集团经营党工委委员、纪工委书记李红斌结合实际对党史学习教育实施方案作了详细说明。（韩城公司严龙）