2023年是龙钢集团禹宏环保科技公司以“专”“精”“特”“新”赋能公司多元产业发展的起步之年，该公司聚焦主业主责，坚持全面从严治党，扎实推进党风廉政建设各项工作，为企业高质量发展营造良好的干事创业氛围。
强化主体责任，履行监督职责，全面夯实党风廉政建设责任制。该公司结合实际制定党风廉政建设年度工作计划和具体措施，在支委会上研究讨论党风廉政建设工作，明确领导班子和各级干部在党风廉政建设工作中的职责和任务，按计划推动落实。领导班子成员履行党风廉政建设责任制“五个一”要求，并填写《记实手册》，各级领导干部履行党风廉政建设“一岗双责”责任，签订“一岗双责”承诺书，任务层层分解，确保实现党风廉政建设年度任务目标。
聚焦中心工作，抓好重大事项，创新工作方法，发挥监督保障执行。按照两级纪委“党建领航、监督护航、正风促航”专项监督工作机制要求，该公司将监督的重心放到护航公司安全、生产、环保、经营等高质量发展上来，紧紧围绕公司重大决策部署、重要会议精神落实、重要项目推进、重点工作安排等开展监督检查，以强有力的监督推动公司各项重大决策部署落实到位。
抓好党风廉政宣传教育工作，推进“五进五融合”廉洁文化建设机制。按照宣传教育月活动总体安排，该公司通过支部集体学习，开展党风廉政建设理论知识学习，加强党风廉政建设宣传报道，提高宣传稿件数量及质量。认真落实“五进五融合”要求，将廉洁文化建设融入到党支部标准化建设、项目制管理、生产经营工作等中，深入挖掘、精心打造，推动廉洁文化建设做实做精。
持续开展“以案促改”，强化监督执纪效能。该公司持续推动以案促改工作，总结经验，完善工作程序，形成常态化机制。同时结合业务实际，运用陕钢集团内部典型案例，适时组织开展以案促改工作，制定切实可行实施方案，深入开展警示教育，对照剖析问题，建立问题清单，举一反三，推动整改完善，形成长效机制，持续推动管理水平提升；持续运用好监督执纪“四种形态”，对违规违纪问题，坚持依规依纪，严肃进行问责处理。
强化派驻纪检监察职责，发挥“三制”硬核力量。该公司充分发挥“探头、慧眼、利剑”的硬核作用，真正把日常监督做细做实，实现有形监督向有效监督的转变。围绕销售、工程物资采购、招投标、项目建设、薪酬分配、成本费用等工作，每半年至少开展一次经营管理复核工作，严格按照选项、立项、开展、提出问题、反馈建议、完成整改的程序进行闭环推进，做到复核一个项目，整改一类问题，堵塞一个漏洞，规范一项业务。
驰而不息强化作风建设，持之以恒纠治“四风”。该公司对照干部作风建设“八讲二十四不准”要求，每季度严格检查考核，切实转变干部作风；要持之以恒纠正“四风”，深入贯彻中央八项规定及其实施细则精神，抓好元旦春节等节假日、婚丧嫁娶、子女升学、岗位变动等重要时间节点廉洁提醒，做到早提醒、早防范、早发现、早处理，坚持以铁的纪律、严的落实保障风清气正的从业氛围。
下一步，禹宏环保科技公司将全面加强党的建设，聚焦主业主责，坚持全面从严治党，从政治高度谋划党风廉政建设工作，把准方向，积极作为，以崭新的姿态、昂扬的精神、务实的举措，努力开创禹宏环保科技公司党风廉政建设工作新局面，以党风廉政建设新成效护航龙钢集团多元产业高质量发展!
